Communiqués de presse

- Les deux tiers des Canadiens disent avoir un REER, soit six pour cent de plus qu'en 2011

- Les trois quarts des répondants envisagent de cotiser un montant égal ou supérieur à l'an dernier

- En 2011, la cotisation de REER moyenne s'établissait à 4 670 $

- La majorité ne cotise que rarement ou jamais le maximum admissible dans une année

- Les droits à cotisation inutilisés des REER dépasseront un trillion de dollars en 2018

BMO fait un don de 500 000 $ pour appuyer une initiative de Catalyst en matière de leadership inclusif.

- Le Centre de pratiques de leadership inclusives de BMO et Catalyst réunira des dirigeants d'entreprises désireux de créer des possibilités de développement qui aideront des leaders émergents à créer des milieux de travail plus inclusifs dans le monde entier.

- Le Centre misera sur les possibilités de réseautage, d'éducation et de recherche pour procurer aux organisations les connaissances et les ressources nécessaires pour mettre sur pied, développer et soutenir des groupes de ressources spécialisés à l'intention de leurs employés.

- L'Académie BMO Groupe financier sera le principal lieu où les apprenants recevront leur formation en personne et obtiendront leur certification.

Les bonus de fin d'année serviront principalement à épargner, à rembourser les dettes du ménage et à payer les cadeaux des Fêtes

- Vingt-six pour cent des travailleurs canadiens s'attendent à recevoir un bonus de fin d'année

- Quatre-vingt-six pour cent de ceux qui prévoient toucher un bonus croient qu'il sera d'un montant égal ou supérieur à celui de l'an dernier

- La moitié des Canadiens qui s'attendent à recevoir un bonus de fin d'année utiliseront cet argent pour épargner ou investir, ou pour rembourser les dettes du ménage

Seulement un Canadien sur dix s'endettera pour financer ses achats

- Les hommes sont plus susceptibles que les femmes de s'endetter aux Fêtes (14 pour cent contre 11 pour cent)

- Le tiers des Canadiens envisagent d'utiliser davantage leurs récompenses pour faire leurs achats des Fêtes en 2012

- BMO Ligne d'action remporte le prix de la meilleure utilisation de la technologie

- Cette récompense lui est attribuée par suite du lancement de ConseilDirect, l'innovation la plus marquante du domaine des placements en direct au Canada depuis l'émergence de l'investissement en ligne

- Quarante pour cent prétendent que les émotions jouent un rôle dans leurs décisions en matière de placement

- Les deux tiers ne contrôlent pas totalement leurs émotions lorsqu'ils investissent

- La majorité des Canadiens ont fait des placements sur un coup de tête

- L'anticipation, la confiance et la peur sont les émotions les plus fréquemment ressenties par les investisseurs

- Il est essentiel de prendre des décisions de façon éclairée pour atteindre ses objectifs financiers, selon BMO

Économisez des centaines de dollars en frais d'intérêts en regroupant vos dettes pour ne faire qu'un paiement mensuel modique

Le nouveau programme permet aux investisseurs de détenir le métal sous forme de lingots, plutôt que sous forme de documents ou de certificats

- Plus de 40 % des parents se demandent si leurs enfants auront les moyens de se payer des études postsecondaires.

- Quatre années d'université peuvent coûter plus de 60 000 $, aujourd'hui; et pour un enfant né en 2012, le coût d'un diplôme universitaire pourrait dépasser 140 000 $.

- L'ouverture d'un REEE pour votre enfant peut constituer un élément essentiel d'une stratégie d'épargne pour ses études postsecondaires.

- Mettez de côté un fonds d'urgence qui corresponde à trois à six mois de votre revenu

- Selon le sondage annuel du Globe and Mail, BMO Ligne d'action se classe au premier rang parmi les firmes de courtage en ligne appartenant à une banque au Canada et parmi les trois premières au classement général

- BMO se classe également en tête de liste dans le cadre du sondage sur la satisfaction effectué auprès de clients utilisateurs

- Ces résultats, attribuables au leadership continu qu'exerce BMO Ligne d'action en vue d'offrir les outils et les ressources nécessaires aux clients pour les aider à investir en toute confiance, couronnent une excellente année durant laquelle a eu lieu le lancement du service innovateur conseilDirect

- Si vous économisez 10 $ par jour en apportant votre repas au travail, vous pourriez épargner 2 600 $ chaque année.

- Si vous apportez votre repas au travail quatre jours par semaine pendant 25 ans, vous pourriez épargner 110 000 $ en vue de votre retraite.

- Utilisation efficace des techniques de conception graphique, de mise en page et du Web.

- Le rapport présente une proposition très attrayante aux actionnaires.

- L'information sur la gouvernance est à la fois complète et concise.